نظم قصر ثقافة السويس ندوة بعنوان “تشخيص ذوي الإعاقة الإنفعالية” تحدثت فيها إيمان شبار المتخصصة في مجال التنمية البشرية.
ودارت المحاضرة حول ذوي الإعاقة الإنفعالية و قالت إيمان شبار أنها إحدى فئات الإعاقة الرئيسية التي تتميز باختلاف السلوك جوهرياً وبشكل مستمر عن السلوك الطبيعي، مما يؤثر سلبياً على الأداء الاكاديمي، ويتطلب تقديم خدمات التربية الخاصة والخدمات الداعمة.
تشخيص ذوي الإعاقة الإنفعالية .. ندوة بقصر ثقافة السويس
وتطرقت المحاضرة إلى الحديث عن المظاهر السلوكية الإنفعالية وهى ( النشاط الزائد.-مغادرة الصف دون استئذان.- التحدث بشكل مزعج.- القيام بسلوك نمطي بشكل متكرر مثل هز الرأس.- السلوك غير المناسب مع الموقف -سرعة التهيج والاستثارة -عدوانية زائدة.- الجلوس دون القيام بأي عمل. التهور وعدم التفكير بنتائج السلوك – لا يتحسن السلوك بوسائل الضبط المعروفة -عدم الثقة بالنفس – الحزن والبكاء دون سبب واضح والاهتمام برضا الناس عنه – عدم تحمل المسؤولية والتهرب منها قصور في التحصيل الأكاديمي – الميل الى القيادة.-جلب انتباه الآخرين – الانانية المفرطة – الاعتمادية – القلق الزائد -احلام اليقظة – الكسل الزائد – السرقة – الهروب من المنزل والمدرسة – اشعال النيران – تعاطي المخدرات – التدخين – ایذاء الذات – المشاجرة مع الآخرين .
تشخيص ذوي الإعاقة الإنفعالية .. ندوة بقصر ثقافة السويس
وكذلك تضمنت السلوكيات العناد المستمر وعدم الطاعة – الانفعال الشديد عند الفشل في أداء مهمة بسيطة – رفض القيام بما هو غير مألوف – الافراط في الغيرة – تنتابه نوبات غضب يغضب عند حدوث تغيير في بيئته – التعلق بشكل مفرط بشيء ما او بشخص ما.-لا يتواصل بصرية مع الأخرين (التشتت) – البرود العاطفي والإنسحاب الإجتماعي – التقوقع على الذات – العدوان – عدم القدرة على بناء علاقات طبيعية مع الآخرين – ينسحب من النشاطات الاجتماعية.يضايق الآخرين باستمرار – الخجل المفرط وعدم الاهتمام بالمظهر – يعتدي على الآخرين – ليس لديه أصدقاء ويجد صعوبة في عمل صداقات – يرغب في خلق علاقات مع من هم أكبر او اصغر منه – النبذ من قبل الآخرين في مجال اللعب والنشاط.
لمتابعة أخبار موقع نساعد عبر google news اضغط هنـــــــــــا ، صفحة موقع نساعد على الفيسبوك اضغط هنـــــــــا وموقع تويتر اضغط هنــــــــــــــا
اقرأ أيضًا
القباج: مساعدات استثنائية لدعم ذوي الإعاقة وإنشاء مشروعات صغيرة لهم
وزارة التضامن الاجتماعي توقع 18 بروتوكولًا يوفر أكثر من 5 آلاف فرصة عمل
