الأخبارخدماتسلايدر

العمل: 3500 الحد الأدنى للأجور لعمال القطاع الخاص من أول يناير

التطبيق بلا استثناءات

كتبت: آمال زغلول

وجه حسن شحاتة وزير العمل ،اليوم الأحد الموافق 17 ديسمبر 2023، مديري المديريات ومُفتشي العمل بالمحافظات،بمتابعة المنشأت لتنفيذ ما جاء في الكتاب الدوري الخاص برفع الحد الأدنى للأجور للعاملين في القطاع الخاص .

زيادة الأجور والمعاشات في يوليو المقبل 1
العمل: 3500 الحد الأدنى للأجور لعمال القطاع الخاص من أول يناير

وقال الوزير، أن تطبيق الحد الأدنى للأجور سيصل إلى 3500 جنيه شهرياً وبلا إستثناءات. وأوضح، أن توجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي مُستمرة بالمزيد من الحماية والدعم للعمال “جنود الإنتاج” ، وتعزيز علاقات العمل بين “طرفي الإنتاج”.

العمل: 3500 الحد الأدنى للأجور عمال القطاع الخاص من أول يناير

وقالت وزارة العمل في بيان لها اليوم الأحد، أنها أرسلت كتابًا دوريًا إلى مديريات العمل التابعة لها في جميع محافظات مصر، بشأن متابعة تنفيذ قرار المجلس القومي للأجور برئاسة الدكتورة هالة السعيد وزيرة التخطيط والتنمية الإقتصادية رقم 90 بجلسته المنعقدة في 26 أكتوبر 2023، بشأن زيادة الحد الأدنى لأجور العاملين بالقطاع الخاص،على أن يكون الحد الأدنى للأجر بالقطاع الخاص “3500 جنيه” ، بدلاً من 3000 جنيه، وذلك اعتباراً من  1 يناير 2024 ، محسوباً على أساس الأجر المنصوص عليه في البند “ج ” من المادة ” 1″ من قانون العمل.

وأوضحت “الوزارة”، أنها أصدرت هذا “الكتاب الدوري” حرصًا منها على توحيد مفاهيم العمل، وتيسيرًا على المنشآت في تطبيق “الحد الأدنى ” وفقًا لما تضمنه القرار المذكور، ولتحقيق الاستفادة لكافة العاملين المخاطبين به، حيث تضمن البند “ج” من المادة رقم “1” من قانون العمل رقم 12 لسنة 2003، تعريفًا دقيقًا للأجر، والذي يتم على أساسه احتساب الحد الأدنى للأجور، ويشمل”العمولة – النسبة المئوية- العلاوات- المزايا العينية- المنح- البدلات- نصيب العاملين في الأرباح- الوهبة”، مع الأخذ في الاعتبار ضوابط صرف تلك المشتملات.

وأشار البيان، إلى أنه في حال مخالفة المنشأة لأحكام هذا القرار يتم اتخاذ الإجراءات القانونية اللازمة ضدها طبقا لأحكام قانون العمل، علمًا بأنه لا يوجد أي منشأة بالقطاع الخاص مُستثناة من تطبيق أحكام هذا “القرار”، ويَمتنع على مديرية العمل أو المكاتب التابعة لها قبول أي طلبات من المنشآت للاستثناء من تطبيق الحد الأدنى للأجور، الذي قرره “المجلس”.

اعتباراً من يناير.. رفع الحد الأدني للأجور للقطاع الخاص إلى 3500 جنيه تفاصيل
العمل: 3500 الحد الأدنى للأجور لعمال القطاع الخاص من أول يناير

لمتابعة أخبار موقع نساعد عبر  google news اضغط هنـــــــــــا ، صفحة موقع نساعد على الفيسبوك اضغط هنـــــــــا  وموقع تويتر اضغط هنــــــــــــــا  

اقرأ أيضًا

خط ساخن لذوي الإعاقة وكبار السن لتقديم خدمات الأحوال المدنية في أماكن تواجدهم

اعتباراً من أول يناير.. الحد الأدنى لـ المعاشات 1300 جنيه بدلا من 1105

مقالات ذات صلة

ما تعليقك على هذا الموضوع ؟ ضعه هنا

زر الذهاب إلى الأعلى